AESA es una compañía que se especializa en el desarrollo de infraestructura y obras civiles mineras, obteniendo así el reconocimiento por parte de diversos clientes en la industria minera con más de 32 años de experiencia en el mercado peruano, asegurando el desarrollo y ejecución de proyectos de infraestructura minera de gran magnitud con los más altos estándares de calidad y seguridad.
NUTRICIONISTA
Requerimientos necesarios:
- Estudios como nutricionista a nive bachilelr o titulado
- Conocimiento de normas de higiene y sanamiento, inspección sanitaria de comedores, manejo de alimentos y vigilacia nutricional
- 2 años de experiencia en puestos similares
Responsabilidades:
- Planificación de menús equilibrados y nutritivos que cumplan los requisitos de los comensales
- Hacer la programación de menús para los comedores
- Inspeccionar la calidad de los alimentos que se sirven en el comedor como frescura, higiene y seguridad alimentaria
- Encargarse de educar al personal del comedor sobre buenas prácticas alimentarias
- Evaluar la salud nutricional de los comensales a través de mediciones antropométricas, analizar hábitos alimentarios y proporcionar recomendaciones personalizadas para mejorar la alimentación
- Supervisión del envío del almuerzo y cena en forma diaria a interior mina
ASISTENTE DE SERVICIOS GENERALES
Requerimientos necesarios:
- Ser ingeniero industrial, alimentario o civil o bien en carreras afines donde por experiencia vean la administración de servicios generales
- Tener nivel técnico o egresado universitario
- Conocimiento en atención y servicio al cliente
- Manejo de excel a nivel intermedio
- 2 años de experiencia en funciones relacionadas a SSGG de preferencia en minería
Responsabilidades:
- Ser participe de la planificacoón de los mantenimientos preventivos y correctivos de las infraestructuras
- Coordinación de las compras de los materiales y herramientas para tal función
- Inspeccionar las correctas condiciones de las instalaciones eléctricas según el check list de inspección
- Verificar el adecuado abastecimiento de agua mineral y reportar en caso de ausencia del mismo a fin de evitar que falta ese insumo
- Verificar la señalética de voltaje de los tomacorrientes
TÉCNICO GEOMECÁNICO
Requerimientos necesarios:
- Estudios técnicos en explotación de minas
- Licencia de manejo AIIB
- Conocimiento en geotecnua y en identificación de riesgos
- 2 años de experiencia como técnico geomecánico
Responsabilidades:
- Evaluación del tipo de sostenimiento de la perforación
- Realizar los mapeos geomecánicos de todas las labores de las minas que faciliten la toma de decisiones relacionadas al sostenimiento en labores de avance
- Hacer el estudio de la estructura del material rocoso a fin de prevenir fallas o discontinuidades, para poder redirigir las labores de avance
- Monitoreo del abastecimiento y consumo de los materiales de sostenimiento
- Usar todos los elementos de protección personal
PREVENCIONISTA
Requerimientos necesarios:
- Estudios como técnico en minas o seguridad o bien ingeniero de minas, geológica, metalurgía, quimica, seguridad industrial o seguridad e higiene industrial (técnico / bachiller)
- Licencia de manejo AIIB
- Contar con cursos en segurudad e higiene minera
- Conocimiento en manejo y operación de equipos de seguridad así como en control de emergencias y rescate minero
- 2 años de experiencia en minería o construcción en cargos similares
Responsabilidades:
- Inspección de las labores y áreas a primera hora
- Encargarse de capacitar y retroalimetar en campo a los trabajadores para reforzar sus competencias
- Paralizar labores que sean consideradas de alto riego
- Monitoreo de combustión de equipos en los días programados
- Dar seguimiento a los reportes interviniendo al personal para dar solución en campo si lo amerita
- Evaluación y control de riesgos ambientales en las actividades ejecutadas
JEFE DE RELACIONES LABORALES
Requerimientos necesarios:
- Bachiller o titulado en adminsitración, relaciones industriales, derecho o carreras similares
- Curso o especialización en relaciones labores
- Conocimiento de legislación laboral peruana, costos y presupuestos de personal así como seguridad y salud ocupacional
- 3 años de experiencia en el área de gestión humana o afines
Responsabilidades:
- Establecer y liderar las estrategias de relaciones laborales de la empresa
- Identificar los riesgos y cotingencias laborales en los proyectos y establecer planes de acción
- Encargarse de fomentar buenas relaciones con el sindicato
Vacantes disponibles para postular
- Operador de Volquete
- Jefe de Guardia
- Trabajador Social
- Operador de Anfoloader
- Chofer de Camión
- Chofer de Camioneta
- Topógrafos
- Operador de Jumbo
- Técnico Electricista
- Coordinador de Rescate Minero
- Instructor de Operadores
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